Размещено более года назад
Вакансия Руководитель торгового отдела
по договоренности
Занятость:
Полная
Опыт работы:
от 2 года(лет)
График работы:
Полный день
Требования:
- Опыт работы от 1 года на позиции руководителя (розничная торговля – площадь от 100 кв.м.)
- Опыт в управлении персоналом (составление графиков, обучение культуре обслуживания, мотивация, курирование работы новых сотрудников);
- Знание ценовой политики;
- Организаторские способности;
Должностные обязанности:
- Организация работы всего одела;
- Учёт и контроль поставок и сбыта товара (аналитика продаж);
- Работа в торговом зале: мерчендайзинг, контроль качества и выкладки продукции, планирование и организация специальных и сезонных акций;
- Управление коллективом из 10 человек
- Работа по повышению качества обслуживания клиентов
Условия работы:
- Один из магазинов в разных округах Москвы
- З\П по итогам собеседования
(стабильная заработная плата с индивидуальными премиями)
- Льготное питание и транспорт
- Возможность карьерного роста
Вакансия предоставлена кадровым агентством: КА Персонал Гарант
Работодатель: КА Персонал Гарант
Метро: Трубная
Адрес: Москва (посмотреть на карте)
Посмотреть похожие вакансии Посмотреть отобранные вакансии Посмотреть вакансии работодателя